Требования:

• Понимание ведения учета в конфигурациях 1С УПП 1.3, 1С:ERP 2.5
• Знание бухгалтерского, налогового учета. Понимание ведения кадрового учета и расчета зарплаты
• Умение работать с пользователями и консультировать их по вопросам ведения учета в 1с УПП, ERP
• Плюсом будет понимание ведения учета 1с Горнодобывающая промышленность. Управление карьером.
• Опыт работы с обычным и управляемым приложением. Понимание работы клиент-серверной архитектуры 1С: Предприятия на базе СУБД MSSQL
• Опыт с работы с SQL сервером (развертывание баз, настройка архивации)
• Навыки обновления конфигураций (УПП 1.3), обновления платформ
• Понимание механизмов обмена данными между конфигурациями (планы обмена, конвертация данных)
• Опыт разработки на платформах 8.2 и 8.3 (обычные и управляемые формы). Знание СКД
• Умение читать и понимать чужой код
• Коммуникабельность, ответственность, умение структурировать информацию, умение работать самостоятельно, желание развиваться как специалист 1С

Обязанности:

• Тестирование обновлений нетиповых конфигураций,  написание внешних отчетов, обработок, печатных форм
• Настройка работы пользователей в 1с по RDP, RemoteAPP
• Создание пользователей в 1с, управление правами пользователей
• Написание инструкций пользователям по работе в 1с с новым функционалом и существующим

ОТДЕЛ КАДРОВ: 8 (39031) 4-25-01 (6603), ОТДЕЛ ИТ: 8 (39031) 4-25-01 (6501)